結論： 總體布局：非生產區布置在生產區西南側，生產區和非生產區分開布置，由道路、圍墻、綠化帶隔開，不受生產區影響。 應急救援設施：攪拌等崗位未設洗眼設施。 職業健康監護：未提供2021年至2023年異常人員復查報告、離崗人員體檢報告。 輔助用室：未設置更/存衣室，員工來自企業周邊，家中更換衣服，同時企業配備宿舍，距離較遠的可在宿舍更衣。 職業衛生管理制度：職業衛生“三同時”管理制度需重新修訂；未嚴格執行《職業病危害檢測與評價制度》。 職業病危害告知：存在設置內容不全問題，告知卡內容缺少矽塵。 既往職業衛生評價建議落實情況：未設置更/存衣室。 應急救援設施 生產過程中可能發生化學性灼傷及經皮膚吸收引起急性中毒事故的作業場所，應設置洗眼設施，建議成型車間設置洗眼設施。 職業健康監護 （1）企業應嚴格按照接觸的職業病危害因素進行查體。查體應包括視屏作業人員，做到全員查體。若有新錄用勞動者或是接觸職業病危害因素發生變化的轉崗者，用人單位應按照相關法律法規的要求組織其進行上崗前職業健康檢查。對于準備脫離所從事的職業病危害作業或者崗位的勞動者，應當按照相關法律法規的要求其進行離崗時職業健康檢查。職工上崗前、在崗期間、離崗時職業健康檢查的內容和項目必須符合《職業健康監護技術規范》（GBZ 188-2014）的要求。 （2）根據查體報告結果，對需要復查的人員進行復查，并將復查報告存檔。 職業衛生管理 （1）收到本次職業病危害現狀評價結果之日起15日內，根據用人單位實際情況及本次評價檢測結果進行職業病危害項目申報。 （2）補充矽塵告知卡，如混料機、攪拌平臺等地。 （3）建議重新修訂職業衛生“三同時”管理制度，嚴格執行《職業病危害檢測與評價制度》。 輔助用室 車間增設更/存衣室，車間衛生特征3級的更/存衣室，便服室、工作服室可按照同柜分層存放的原則設計。更衣室與休息室可合并設置。
（1）加強培訓教育，通過不斷的培訓學習，讓作業人員充分認識到職業病防護的重要性，保證職工在以后的工作中能正確使用防護設施、佩戴個人防護用品。 （2）保證個人防護用品與應急救援器材的完備有效，不得隨意使用或挪作他用，由安全管理部門對個人防護用品和應急救援器材定期檢查，對達不到標準的器材及時更換或維修。 （3）保證職業病防護設施的完備有效，不得隨意使用，由安全技術部對防護設施進行定期檢查，對達不到標準的設施及時更換或維修。 （4）保證現場職業危害警示標識和中文告知卡的清晰、完整，由安全環保部負責定期檢查維護和更新。 （5）根據實際工作不斷填充相關資料，完善職業衛生檔案。 | 
